送岗到校！贵阳诚邀铜仁高校毕业生来筑就业创业

　　6 月 12 日，贵阳贵安 筑人才 · 强省会 高校毕业生就业创业行动暨铜仁学院、铜仁幼儿师范高等专科学校校园招引活动举行，贵阳市教育系统的 31 家用人单位赴现场，为毕业生提供了 300 余就业岗位。

　　市教育局副县级督学肖正友，市委人才办副主任、市人才服务中心主任刘海，铜仁学院、铜仁幼儿师范高等专科学校相关负责人，贵阳市大中专毕业生就业指导中心、各区（市、县）教育局相关负责人等参加活动。

　　招聘会现场，同学们带上简历，与用人单位展开交谈。在观山湖区会展城第二中学招聘展台，学校代表从学校的办学概况、岗位要求高校毕业生来筑就业创业、招聘人数等方面向前来咨询的学生介绍答疑。一名铜仁学院数学与应用数学专业的毕业生说，来自遵义的他，今后想到贵阳就业、定居，十分期待能通过校园招引乘上开往贵阳就业创业的 专车 。

　　座谈会上，铜仁学院、铜仁幼儿师范高等专科学校分别介绍学校 2023 届毕业生就业创业情况，并对贵阳市近年来 筑人才 · 强省会 招引毕业生到筑就业创业的举措表示感谢。花溪区、白云区围绕人才招引情况作交流发言，介绍了各自区县的招引政策和留筑人才发展现状送岗到校！贵阳诚邀铜仁。

　　刘岚指出，贵阳贵安作为全省科创 策源地 ，正在以 强省会 行动为主抓手，大力实施 人才兴市 战略，对人才的渴求比以往任何时候都更为迫切。她向铜仁高校毕业生发出诚挚邀请，希望广大毕业生来筑就业创业，与贵阳贵安携手共进、共同成长、共创未来。她要求，贵阳教育系统及有关部门要进一步提高政治站位，勇于担当作为，不断加强与铜仁学院、铜仁幼高专以及省内外各高校的对接联络，吸引更多的毕业生来筑就业创业，推动我市高校毕业生留筑就业创业。

　　刘岚强调，高校毕业生就业工作是稳就业的重中之重，不仅要引得来人才，更要留得住人才。各级教育、人社部门要进一步督促用人单位保障就业人员的发展提升、福利待遇、政策落实；要做好毕业生创业就业追踪回访，及时协调解决遇到的困难和问题，建立毕业生就业状况数据库，实行动态管理；要持续拓宽岗位征集渠道，充分挖掘就业岗位契合度，为毕业生精准推荐就业岗位，为招才企业精准推荐就业人才，高质量完成高校毕业生就业创业工作任务。

　　贵阳市教育局也向毕业生们发出到贵阳贵安教育系统就业的邀请，并介绍了教育优待人才的相关政策。近年来，贵阳贵安出台了强有力的支持政策和保障措施， 提供零门槛落户、免费 7 天入住筑梦驿站、求职创业补贴、安家费、专业技术人才薪酬补贴、社保补贴、职业 培训补贴、创业担保贷款、基层专业技术人员 职称评审、破格晋升等 优惠政策。全市教育系统也将在此基础上，进一步做实做细人才工作，切实加强高校毕业生 一对一 就业帮扶，为毕业生提供有温度的、精细化的指导服务，珍惜人才、爱护人才，用好人才、成就人才，为在筑 逐梦圆梦的高校毕业生 创造更优的就业创业环境。

　　各区县市与两所院校表示，下一步将按照 强省会 行动加强深度对接和融合，共同推进毕业生充分就业和在筑就业。