农村小伙创业开美发店提成全“给”技师3年开10家分店？

　　农村小本创业项目大全做生意不分大小，今天给大家带来一个理发店的案例，看看投资10万元的理发店是如何不花一分钱，在3年的时间里，实现资产翻倍，做到每年300万的净利润，接下来就把这个案例详细的分享给大家。

　　这家美发店是一个年轻小伙开的，今年才28岁，李总的传奇就是从美发行业开始的农村小伙创业开美发店提成全。李先生出生于云南的一个小山村，初中上完就辍学了，一是家里面没啥钱，还有弟弟妹妹要读书，父母种地卖菜一年也挣不了几个钱；二是自己确实不是读书的那块料，成绩不好，基本上都是班上倒数。所以年纪轻轻就跟着同村人一起外出务工了，最开始是在一家餐馆做打杂工，后来就转战去了一家工厂当流水线工人。做了一两年吧，李先生觉得没意思，就离职了。也就从此开启了她的美发生涯。

　　从一个洗头小工，到一个最后拥有自己的美发门店，李先生这几年可谓是非常的不容易，除了上班还会利用其它业余时间充实自己，慢慢的把自己变成了一个经商达人，开店不到3年的时间里就又扩招了10家店铺，全靠李先生为自己店铺设计的一套经商方案，今天就完完整整的给大家分享出来，希望对大家能够有所帮助。虽然是美发店的经营方案，但是其他所体现的经商逻辑是可以应用到其他任何一个行业的，这里面的逻辑通路都非常简单，闭环清晰可见。

　　李先生的美发店有这么一个和其他店铺不同的规则，就是他把提成全部给到了员工，现在市面上很多美发店，利润都是员工和老板按照一定的比例分成的，一般都是店铺老板拿大头，员工拿小头，而李先生就打破了这一个行业规则。

　　李先生作为老板，店里面的房租水电人工等等的每个月都是需要他去支出的，讲道理拿大头才是合理的选择，可是现在他把店里面赚的钱全部给了员工，那他的美发店靠什么实现盈利？

　　现在市场那么多行业，有哪个行业的老板敢把所有的利润都给员工，家底再富的人也不敢这么搞啊？做生意都是为了赚钱，那么李先生他为什么敢这么做呢？

　　当李先生在店里面实行这个规则时，他其实已经把店铺变成了一个平台，把所有的利润都给了员工，而员工现在成了老板，李先生反而是一个打工的，为什么这么说呢？因为这个制度让所有的员工打了鸡血，认真服务顾客，去大街上拉客户，比之前积极了十倍不止“给”技师3年开10家分店？，现在这种分红方式不就是相当于李先生提供了一个工作平台，然后员工靠自己的能力和努力决定自己收入的高低。那么这么做，李先生的美发店要如何实现盈利呢？农村小伙创业开美发店提成全“给”技师3年开10家分店？,本站所有文章均来自互联网，版权归原作者所有，如有侵犯您的权益请及时联系删除，敬请谅解。