聚焦党代会丨雨城区六届一次党代会《区委工作报告》名词解释

　　一超 指贫困户年人均纯收入超过国家、省确定的扶贫标准； 六有 指义务教育有保障、基本医疗有保障、住房安全有保障、有安全饮水、有广播电视、有生活用电 。

　　经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态；党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数；党纪重处分、重大职务调整的成为少数；严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。

　　加强社区党委对社区工作的全面领导，统筹推进自治、共治、法治、德治，推行智能化管理，提升社区治理水平。

　　锚定建设绿色发展先行示范区“一个目标”，围绕建设现代服务业发展核心区、城乡融合发展示范区、国际生态度假旅游目的地“三个定位”，做大茶叶、林竹、绿色工业、商贸物流、康养旅游、体育+“六大百亿产业”，夺取国家全域旅游示范区、全省乡村振兴先进县、全省县域经济发展先进县“三项殊荣”。

　　一核引领，做大中心城区；两翼齐飞，做强草坝、多营两个卫星城镇；四域协同，做优上里、碧峰峡、周公山、望鱼四个文旅重镇；两极发力，做活八步、晏场两个农旅大镇。

　　在人才引进过程中，突破地域、身份、人事关系等限制，通过顾问指导、短期兼职等多种方式，将人才吸引到本地工作或创业的人才引进和使用方式。

　　在社区党组织领导下，以基层自治、法治、共治有机联动为抓手代会《区委工作报告》名词解释，以优良文化为纽带，以科技智能为支撑的城市基层路径。

　　坚 持党建引领，探索实施小区 “ 红色堡垒 ” 打造工程、 “ 红色细胞 ” 培育工程、 “ 红色业委会 ” 选育工程、 “ 红色物业 ” 锻造工程、 “ 红色志愿服务 ” 提升工程 “ 五红工程 ” ，聚力打造一批红色小区，推动小区治理标准化精细化建设。

　　以加强党的建设为核心，加强自治建设为基础，加强法治建设为保障，加强德治建设为支撑，健全巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴融合机制，逐步形成共建、共治、共享的乡村振兴善治格局。

　　“一线锤炼”人才提能计划，“二老一新”协同发展计划，“三个一”结对培养计划，“N项创新创业”人才发展计划。

　　开展赴外招才引智活动，实施两项引才办法，依托驻外商会、高校、企业等成立引才工作站，力争引进一批“高精尖缺”人才，助力雨城发展。

　　围绕巩固拓展脱贫攻坚成果聚焦党代会丨雨城区六届一次党、推进乡村全面振兴，选好乡村名师、分类结对帮带，推动基层年轻干部快速成长成才。